能否让咸阳18万党员在广阔生动的先进性教育大课堂里经受党性锤炼，使奋发有为的精神状态长久保持？
    回答是肯定的。
    “既要成为群众满意工程，真正取得实效，又要形成长效机制，永葆先进性。”市委书记、市委先进性教育领导小组组长张立勇如是说。
    如何解决“三农”问题，秦都区探索出了一条新路子，建立由乡村两级党组织领导，乡镇党政领导、村两委会负责人、人大代表、政协委员、退休老干部、农村能人组成的非政府组织——农村工作研究会，专门对农村复杂问题进行集中“会诊”，使一些群众关注的热点难点问题得到了妥善解决。
    把支部建在产业链上、建在协会上、建在致富项目上，这是礼泉县基层党组织的新模式。该县叱干镇成立农业产业化党支部，分别设立果树协会、土织布协会、养殖协会、防雹增雨分队和劳务输出等五个党小组，把各方面的专家、能人及优秀青年党员63人，聚集在同一“行”内管理，让党员发挥作用有舞台，形成“一产业一支部，一链点一小组”的党建新格局。
在职党员主动向社区报到，社区党组织从党员所在单位和个人特长出发，将其编入相应的活动小组，开展党员志愿者服务活动、党员奉献日活动，“亮身份、树形象、比贡献”。这是兴平市6100多名在职党员深入开展的社区“双回归”，让党员领导干部回归到党员中，让党员回归到群众中。
    渭城区创新教育管理机制，对下岗职工中的党员实行“托管”、对离退休人员中的党员实行“直管”，对流动党员实行“协管”，效果良好。
    泾阳县泾干镇先锋村农民企业家党员胡金祥向群众承诺：致富不忘乡邻，年内解决村内剩余劳动力20人就业，并帮助3个困难户脱贫。80岁的老党员崔有来在承诺中说，我没有什么特长，我要积极参加力所能及的义务劳动，教育子女勤俭持家……这是我市全面推行“党员承诺制”的一个缩影。目前，全市推行党支部和党员“提”诺、乡镇党委和支部“审”诺、群众“定”诺、公开“示”诺、党支部和党员“践”诺、民主“评”活动，参与承诺的党组织2840个，达100%，承诺19600条，兑现8990条；承诺党员86200名，达100%，承诺226200条，兑现172060条。
    先进性教育活动开展以来，各级党组织探索制定、完善规章制度36000多项，建立了党员学习教育培训管理、党员日常监督、党员联系服务群众、党内民主参与的长效机制，和抓党建促发展等一系列互动机制。
    去年12月，中央先进性教育活动办公室指导协调二组副组长王儒来陕调研时评价：咸阳探索建立健全保持共产党员先进性长效机制的工作经验，值得总结推广。(市委宣传部 王芳闻 刘 勇 王卫国 咸阳日报 王军政)